昨晩はタレント選定の長い会議。
ある商品のＣＭを作っているのだが、絵コンテはだいたい出来たものの、役者がなかなか決まらない。もうそろそろ決めないと先に進めない。キャスティングの会社の方も呼んで一気に固める覚悟で。

会議ではボクがダントツに年上だ。
でも、いまの若手俳優とかを（他の若い参加者たちと比べても）自分が意外と知っていることに気づく。娘がいるおかげかな。録画したドラマとかをちょこちょこ見ているのだ。だから「あのドラマの○○役をやっていた男子がいいかも」とか発言できる。そうするとキャスティング会社の方が「それは△△くんですね」とすかさず名前を言ってくれ、その場でノートパソコンで検索して顔写真を映しだし、プリントアウトして壁に貼る。快調に会議が進む。もちろんボクが知らない若手俳優も多い。顔写真を見たり、YouTubeで演技やインタビュー動画を見たりして選定していく。便利な時代だなぁ。昔ならいちいちビデオとかを取り寄せていた。

３人の役者を組み合わせて使おうとしているのだが、ひとりならイイと思った役者が、３人並べるとバランス的に悪くなったり、他の役者に飲まれちゃったり。かといって、いい役者ばかり並べると逆に普通っぽくなっちゃったり、違和感ない３人にしちゃうとインパクトがなくなっちゃったり。「この人！」と決定的と思った役者を思いついても、すでに競合他社に出演していたり。キャスティングという仕事って楽しいけど相当パズルちっく。いいキャスティングってＣＭや映画やドラマのキモだもんなぁ。

最終的にはとてもいい組み合わせが二組できた。と、思う。
絵コンテを見ながら、この３人が動くところを具体的にイメージする。セリフが少しずつ変わっていく。この過程もなかなか面白い。紙の上の絵が急に動き出すのだ。

10年以上前は毎日のようにＣＭコンテを描いていた。ボクはキャンペーン全体を設計する方が得意で、CM企画はそんなに得意ではないのだけれど（天才みたいにうまい人がまわりにたくさんいるし）、やっぱりなかなか楽しいな。しかも後輩たちがみんな優秀で上手にまとめてくれる。いい空気が流れている。